-
Việc làm sự kiện (0)
-
Giáo dục Đào tạo (0)
-
Việc làm bảo vệ (0)
-
En (3287)
- Accounting (28)
- Marketing / Communications (89)
- IT / Information Technology (561)
- Security Guard (57)
- Housekeeper / Cleaner / General Helper (128)
- Sales (140)
- Administration / Office Staff (144)
- Sales Staff / Business Development Executive (4)
- Service Staff / Waiter / Waitress (10)
- Warehouse Staff / Logistics Staff (25)
- Customer Service (28)
- Technical Staff / Technician (7)
- General Labor / Unskilled Labor (155)
- Driver / Delivery (40)
- Service Industry (F&B, Hotel, Restaurant) (14)
- Manufacturing / Industrial Zone (10)
- Delivery Staff / Shipper (11)
- Factory Worker (117)
- Advertising - Public Relations (17)
- Arts - Entertainment - Publishing (174)
- Clerical - Administrative (191)
- Education - Training (340)
- Engineering - Architecture (98)
- Accounting - Finance (21)
- Technology (7)
- Retail (84)
- Restaurant - Food Service (108)
- Real Estate (33)
- Non-profit - Volunteer (150)
- Marketing (118)
- Manufacturing - Operations (0)
- Human Resource (91)
- Healthcare (21)
- Manual Labor (160)
- Internet (14)
- Legal (84)
- Other Jobs (8)
Check with seller TP.HCM => Tuyển gấp 3 Nhóm Chăm sóc khách hàng & Hậu mãi (16-30) đi làm ngay không cần kinh nghiệm
- Location: Tp Hồ Chí Minh, vietnam
MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH & SỬA CHỮA TỔNG ĐÀI ĐIỆN THOẠI
TỔNG QUAN VAI TRÒ
Trong kỷ nguyên số hóa, sự kết nối không chỉ đơn thuần là những cuộc gọi, mà là mạch máu duy trì sự sống của doanh nghiệp, đặc biệt đối với Nhóm Chăm sóc khách hàng & Hậu mãi (quy mô 16-30 nhân sự). Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia kết nối" – vị trí Nhân viên Kỹ thuật Vận hành & Sửa chữa Tổng đài điện thoại. Bạn không chỉ là một kỹ thuật viên; bạn là mắt xích quan trọng đảm bảo hệ thống liên lạc của doanh nghiệp luôn thông suốt, ổn định và bảo mật.
Sự tỉ mỉ trong từng đường đi dây, tư duy logic nhạy bén khi cài đặt phần mềm tổng đài và khả năng xử lý "thần tốc" các sự cố kỹ thuật chính là giá trị cốt lõi bạn mang lại. Trong một môi trường mà mỗi giây trễ của cuộc gọi có thể dẫn đến sự không hài lòng của khách hàng, vai trò của bạn trở nên quan trọng hơn bao giờ hết. Nếu bạn là một kỹ thuật viên đam mê viễn thông, coi trọng sự chính xác và mong muốn đóng góp vào sự chuyên nghiệp của dịch vụ khách hàng, chúng tôi rất chào đón bạn gia nhập đội ngũ.
---
NHIỆM VỤ CÔNG VIỆC CHÍNH
Nhiệm vụ của bạn được chia thành các mảng trọng yếu nhằm đảm bảo hệ thống tổng đài hoạt động với hiệu suất tối đa (uptime 99.9%).
1. Vận hành & Giám sát Hệ thống (Monitoring & Operations)
* Kiểm tra định kỳ: Thực hiện kiểm tra tình trạng hoạt động hàng ngày của hệ thống tổng đài nội bộ, bao gồm cả hệ thống truyền thống (PABX) và hệ thống hiện đại (IP-PBX).
* Giám sát hạ tầng: Theo dõi các thiết bị phần cứng như máy chủ tổng đài, gateway, switch POE và các dòng điện thoại IP/Analog để phát hiện sớm các dấu hiệu quá tải hoặc hỏng hóc linh kiện.
* Quản lý lưu lượng: Theo dõi lưu lượng cuộc gọi (Call Volume) để đảm bảo băng thông và tài nguyên hệ thống luôn đáp ứng được nhu cầu của nhóm CSKH trong các khung giờ cao điểm.
* Sao lưu dữ liệu: Thực hiện sao lưu (backup) định kỳ cấu hình tổng đài và dữ liệu ghi âm cuộc gọi, đảm bảo khả năng phục hồi hệ thống ngay lập tức khi có sự cố nghiêm trọng xảy ra.
2. Cài đặt & Cấu hình Phần mềm (Configuration & Setup)
* Thiết lập kịch bản cuộc gọi: Trực tiếp cấu hình lời chào tự động (IVR), phân nhóm cuộc gọi (Call Distribution) theo kỹ năng hoặc theo phòng ban, đảm bảo khách hàng luôn gặp đúng nhân viên hỗ trợ.
* Quản lý tính năng: Thiết lập các tính năng nâng cao như ghi âm cuộc gọi (Call Recording), chuyển hướng cuộc gọi (Call Forwarding), đàm thoại nhóm (Conference call) và hàng chờ (Call Queue).
* Phân quyền sử dụng: Cấp phát số nội bộ (Extension) cho nhân viên mới, thu hồi số của nhân viên nghỉ việc và quản lý danh bạ nội bộ trên toàn hệ thống.
* Tích hợp hệ thống: Phối hợp với bộ phận IT để tích hợp tổng đài với các phần mềm quản lý khách hàng (CRM) hoặc phần mềm Ticket để tối ưu hóa quy trình làm việc của nhóm CSKH.
3. Sửa chữa & Bảo trì Khẩn cấp (Troubleshooting & Maintenance)
* Chẩn đoán lỗi: Tiếp nhận yêu cầu hỗ trợ và nhanh chóng xác định nguyên nhân sự cố: do lỗi nhà mạng (Telco), lỗi phần cứng thiết bị, lỗi phần mềm tổng đài hay lỗi hạ tầng mạng nội bộ.
* Khắc phục sự cố âm thanh: Xử lý triệt để các tình trạng nhiễu âm, tiếng vọng (echo), mất tiếng một chiều hoặc chất lượng âm thanh kém do suy hao tín hiệu.
* Xử lý lỗi kết nối: Khắc phục tình trạng rớt cuộc gọi, không gọi ra ngoài được hoặc không nhận được cuộc gọi vào.
* Bảo trì định kỳ: Thực hiện vệ sinh thiết bị, kiểm tra các mối nối, cập nhật firmware mới nhất cho tổng đài và các thiết bị đầu cuối để ngăn ngừa các lỗ hổng bảo mật.
4. Thi công, Đi dây & Lắp đặt vật lý (Cabling & Installation)
* Thi công hạ tầng: Trực tiếp thực hiện việc đi dây tín hiệu (cáp đồng thoại, cáp mạng Cat5e/Cat6) đảm bảo tính thẩm mỹ và đúng tiêu chuẩn kỹ thuật.
* Bấm đầu & Kết nối: Thực hiện bấm đầu RJ11, RJ45, đấu nối phiến Krone, tủ MDF/IDF một cách khoa học, có nhãn dán (label) rõ ràng để dễ dàng quản lý và sửa chữa về sau.
* Lắp đặt thiết bị: Lắp đặt và cấu hình các loại điện thoại bàn, tai nghe (headset) cho nhân viên CSKH, đảm bảo mọi vị trí làm việc đều sẵn sàng hoạt động.
5. Báo cáo, Hướng dẫn & Đào tạo (Reporting & Training)
* Báo cáo kỹ thuật: Lập báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của hệ thống, thống kê các lỗi thường gặp và đề xuất các phương án nâng cấp, cải thiện hiệu suất.
* Tài liệu hướng dẫn: Soạn thảo các tài liệu hướng dẫn sử dụng (User Manual) các tính năng tổng đài một cách đơn giản, dễ hiểu cho nhân viên văn phòng.
* Hỗ trợ người dùng: Trực tiếp hướng dẫn và giải đáp các thắc mắc kỹ thuật cho nhân viên các phòng ban, giúp họ khai thác tối đa các tiện ích của hệ thống liên lạc.
---
YÊU CẦU VÀ ĐIỀU KIỆN
Để thành công ở vị trí này, bạn cần sự kết hợp giữa nền tảng kiến thức vững chắc và kỹ năng thực hành điêu luyện.
1. Học vấn & Kinh nghiệm
* Trình độ: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Điện tử viễn thông, Công nghệ thông tin, Mạng máy tính hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
* Kinh nghiệm: Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm thực tế trong việc lắp đặt, vận hành và quản trị hệ thống tổng đài (Ưu tiên ứng viên đã làm việc với các dòng Panasonic, Siemens, Nec, hoặc các hệ thống IP-PBX như Asterisk, Grandstream, Yeastar).
* Kiến thức nền tảng: Hiểu rõ về mô hình OSI, các giao thức viễn thông cơ bản (SIP, H.323, RTP) và các chuẩn kết nối PSTN, E1/T1/PRI.
2. Kỹ năng chuyên môn
* Phần cứng: Thành thạo kỹ thuật đi dây, bấm đầu cáp, sử dụng các thiết bị đo kiểm tín hiệu, máy khoan và các công cụ cầm tay phục vụ thi công.
* Phần mềm: Có khả năng cấu hình giao diện web hoặc dòng lệnh của các dòng tổng đài phổ biến. Biết sử dụng các phần mềm giám sát mạng (như Wireshark) để phân tích gói tin VoIP là một lợi thế lớn.
* Hệ điều hành: Hiểu biết cơ bản về Linux/Windows Server để quản lý các server tổng đài mềm.
* Kỹ năng mạng: Có kiến thức về cấu hình VLAN cho Voice, QoS (Quality of Service) để ưu tiên băng thông cho cuộc gọi, đảm bảo chất lượng thoại ổn định.
3. Phẩm chất cá nhân
* Sự tỉ mỉ & Cẩn thận: Hệ thống tổng đài có hàng trăm mối nối và hàng nghìn dòng code cấu hình. Một sai sót nhỏ có thể làm gián đoạn liên lạc toàn công ty. Do đó, chúng tôi cần sự chính xác tuyệt đối từ bạn.
* Tư duy logic: Khả năng phân tích vấn đề một cách có hệ thống để loại trừ các nguyên nhân gây lỗi và tìm ra giải pháp nhanh nhất.
* Tinh thần trách nhiệm: Luôn sẵn sàng hỗ trợ khi có sự cố khẩn cấp, kể cả ngoài giờ hành chính nếu hệ thống gặp trục trặc nghiêm trọng.
* Kỹ năng giao tiếp: Khả năng giải thích các vấn đề kỹ thuật phức tạp bằng ngôn ngữ bình dân để đồng nghiệp không chuyên về kỹ thuật có thể hiểu và phối hợp.
* Sức khỏe tốt: Có khả năng di chuyển, leo trèo hoặc làm việc trong các không gian hẹp (tủ rack, trần thạch cao) khi thực hiện đi dây và lắp đặt.
---
QUYỀN LỢI
* Thu nhập cạnh tranh: Lương tháng 13 và các khoản thưởng hiệu suất (KPIs) dựa trên tỷ lệ ổn định của hệ thống.
* Môi trường làm việc: Làm việc trong một đội ngũ CSKH năng động, chuyên nghiệp, nơi các đóng góp kỹ thuật của bạn được trân trọng và ghi nhận trực tiếp.
* Cơ hội phát triển: Được đào tạo chuyên sâu về các công nghệ viễn thông mới nhất (Cloud-based PBX, AI in Call Center). Công ty hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ quốc tế liên quan đến mạng và viễn thông.
* Trang thiết bị: Được cung cấp đầy đủ bộ dụng cụ kỹ thuật chuyên dụng (máy đo, bộ bấm cáp, laptop cấu hình cao, đồ bảo hộ lao động).
* Chế độ phúc lợi: Đóng BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định của Luật lao động. Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm cùng nhóm Chăm sóc khách hàng.
* Lộ trình thăng tiến: Có cơ hội trở thành Trưởng nhóm Kỹ thuật hoặc Chuyên gia hạ tầng viễn thông của doanh nghiệp khi quy mô nhóm mở rộng.
---
CÁC CHỈ SỐ ĐO LƯỜNG HIỆU QUẢ (KPIs)
Để giúp bạn định hướng thành công, đây là các chỉ số chúng tôi dùng để đánh giá hiệu quả công việc:
1. System Uptime: Thời gian hệ thống hoạt động ổn định đạt trên 99.5% mỗi tháng.
2. Response Time: Thời gian tiếp nhận và xử lý các sự cố nội bộ (SLA) không quá 30 phút đối với lỗi nghiêm trọng.
3. User Satisfaction: Mức độ hài lòng của nhân viên nhóm CSKH đối với các thiết bị đầu cuối và chất lượng cuộc gọi.
4. Documentation Accuracy: Hồ sơ đi dây, sơ đồ hệ thống và danh sách số nội bộ luôn được cập nhật chính xác 100%.
---
MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC & VĂN HÓA
Tại Nhóm Chăm sóc khách hàng & Hậu mãi, chúng tôi tin rằng "Kỹ thuật tốt tạo nên dịch vụ tốt". Bạn sẽ làm việc trong một không gian mở, nơi sự phối hợp giữa bộ phận kỹ thuật và bộ phận tư vấn diễn ra liên tục. Chúng tôi không chỉ tìm một người biết sửa máy, chúng tôi tìm một đồng đội có tâm, người hiểu rằng mỗi dây cáp bạn bấm chắc chắn là một lời hứa giúp khách hàng kết nối với chúng tôi dễ dàng hơn.
Nếu bạn tự tin với tay nghề kỹ thuật của mình và muốn thử sức trong một vai trò đầy thử thách nhưng cũng rất vinh quang này, hãy gửi hồ sơ cho chúng tôi ngay hôm nay!
---
Tags: Nhân viên kỹ thuật tổng đài, Sửa chữa tổng đài, Kỹ thuật viên viễn thông, Lắp đặt tổng đài PABX, Việc làm kỹ thuật, Kỹ thuật viên VoIP, Hệ thống liên lạc nội bộ, Việc làm IT viễn thông, Bảo trì tổng đài điện thoại, Tuyển dụng kỹ thuật viễn thông.
Từ khoá tìm kiếm: Kỹ thuật viên tổng đài nội bộ, Quản trị hệ thống VoIP, Lắp đặt hệ thống điện thoại văn phòng, Sửa chữa điện thoại nội bộ, Kỹ thuật hạ tầng viễn thông, Tuyển dụng IT viễn thông, Chuyên viên vận hành PABX, Kỹ thuật viên mạng và điện thoại.
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
TP.HCM => Tuyển gấp 3 Nhân viên chăm sóc khách hàng (Customer Service Representative) đi làm ngay khViệc Làm - - 2026/07/02 Check with sellerMÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH & SỬA CHỮA TỔNG ĐÀI ĐIỆN THOẠI --- Tổng quan vai trò: Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia kết nối" – vị trí Nhân viên Kỹ thuật Vận hành & Sửa chữa Tổng đài điện thoại. Bạn không chỉ đơn thuần là một ng...
-
TP.HCM => Tuyển gấp 3 Tổng đài viên (Call Center Agent) đi làm ngay không cần kinh nghiệmViệc Làm - - 2026/07/02 Check with sellerMÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH & SỬA CHỮA TỔNG ĐÀI ĐIỆN THOẠI --- 1. Tổng quan vai trò Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia kết nối" – vị trí Nhân viên Kỹ thuật Vận hành & Sửa chữa Tổng đài điện thoại. Trong kỷ nguyên số hóa, sự giao...
-
TP.HCM => Tuyển gấp 3 Nhân viên hỗ trợ khách hàng qua chat/live chat đi làm ngay không cần kinh nghiViệc Làm - - 2026/07/02 Check with sellerMÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG QUA CHAT/LIVE CHAT Tổng quan vai trò: Chúng tôi đang tìm kiếm những "Sứ giả thương hiệu trên không gian số" – vị trí Nhân viên Hỗ trợ Khách hàng qua Chat/Live Chat. Trong kỷ nguyên số hóa, bạn không chỉ đơ...