Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia khai phá" – vị trí Nhân viên Phát triển Kinh doanh Văn phòng (Inside Sales/BDR). Bạn là mắt xích đầu tiên và quan trọng nhất trong hành trình chuyển đổi khách hàng tiềm năng thành đối tác chiến lược của doanh nghiệp. Làm việc hoàn toàn tại văn phòng hiện đại với sự hỗ trợ của các công nghệ quản trị tiên tiến, vai trò của bạn không chỉ đơn thuần là gọi điện tư vấn, mà là người thấu hiểu nỗi đau của khách hàng, phác thảo giải pháp và khơi gợi nhu cầu hợp tác. Sự nhạy bén với cơ hội thị trường, tư duy phân tích dữ liệu khách hàng cùng khả năng giao tiếp sắc bén qua điện thoại/email chính là giá trị cốt lõi bạn mang lại. Nếu bạn là một người trẻ nhiệt huyết, đam mê chinh phục các cột mốc doanh thu và mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực kinh doanh chuyên nghiệp, chúng tôi rất chào đón bạn.

---

Nhiệm vụ công việc chính:

1. Nghiên cứu thị trường & Tìm kiếm khách hàng tiềm năng (Lead Generation)

* Khai thác dữ liệu: Chủ động nghiên cứu thị trường, nhận diện các tệp khách hàng mục tiêu (B2B hoặc B2C tùy phân khúc sản phẩm) thông qua các kênh số hóa như LinkedIn, mạng xã hội, danh bạ doanh nghiệp, các hiệp hội ngành nghề và các công cụ hỗ trợ tìm kiếm data.
* Phân tích và chọn lọc: Sàng lọc danh sách khách hàng tiềm năng, đánh giá mức độ phù hợp của họ với sản phẩm/dịch vụ của công ty (Lead Qualification) để tối ưu hóa tỷ lệ chuyển đổi.
* Cập nhật xu hướng: Theo dõi sát sao các biến động của thị trường, hoạt động của đối thủ cạnh tranh để phát hiện các cơ hội kinh doanh mới hoặc các ngách thị trường chưa được khai phá.

2. Tiếp cận, Tư vấn & Thiết lập liên kết ban đầu (Outreach & Pitching)

* Tiếp cận đa kênh: Thực hiện các chiến dịch tiếp cận khách hàng thông qua điện thoại (Cold Calling), Email Marketing (Cold Emailing), Zalo/Viber hoặc mạng xã hội nghề nghiệp nhằm thiết lập mối quan hệ ban đầu.
* Tư vấn giải pháp: Lắng nghe, đặt câu hỏi khai thác thông tin để thấu hiểu sâu sắc nhu cầu, khó khăn (pain points) thực tế của khách hàng. Từ đó giới thiệu, trình bày giải pháp sản phẩm/dịch vụ của công ty một cách thuyết phục và cá nhân hóa theo từng đối tượng.
* Xử lý từ chối: Vận dụng linh hoạt các kỹ năng xử lý phản đối (Objection Handling), giải tỏa các băn khoăn của khách hàng về giá cả, chất lượng hoặc tính năng của sản phẩm/dịch vụ.

3. Đàm phán, Thuyết phục & Chốt giao dịch (Negotiation & Closing)

* Xây dựng báo giá và đề xuất: Phối hợp với bộ phận kỹ thuật/sản phẩm để thiết kế các gói giải pháp, soạn thảo báo giá, đề xuất kinh doanh (Proposal) chi tiết và chuyên nghiệp gửi tới khách hàng.
* Thương lượng điều khoản: Trực tiếp thương thảo về giá cả, lộ trình triển khai, điều khoản thanh toán và các cam kết chất lượng dịch vụ (SLA) nhằm đạt được sự đồng thuận cao nhất giữa hai bên.
* Soạn thảo hợp đồng: Phối hợp với bộ phận Pháp chế/Kế toán để hoàn thiện thủ tục pháp lý, soạn thảo, ký kết hợp đồng mua bán/hợp tác theo đúng quy trình của công ty.

4. Quản trị cơ sở dữ liệu & Chăm sóc khách hàng (CRM & Pipeline Management)

* Vận hành CRM: Sử dụng và cập nhật liên tục thông tin khách hàng, lịch sử tương tác, trạng thái giao dịch lên hệ thống quản trị quan hệ khách hàng (CRM - HubSpot/Salesforce/GetFly) đảm bảo tính chính xác và bảo mật thông tin.
* Nuôi dưỡng khách hàng tiềm năng (Lead Nurturing): Duy trì tương tác định kỳ với các khách hàng chưa có nhu cầu ngay lập tức bằng cách chia sẻ các thông tin hữu ích, chương trình khuyến mãi hoặc giải pháp mới, biến họ thành khách hàng tiềm năng trong tương lai.
* Chăm sóc sau bán hàng: Phối hợp với bộ phận Customer Success/Chăm sóc khách hàng để hỗ trợ khách hàng trong quá trình bàn giao, hướng dẫn sử dụng và tiếp nhận phản hồi ban đầu, đảm bảo sự hài lòng tối đa.

5. Phối hợp liên phòng ban & Báo cáo hiệu suất (Collaboration & Reporting)

* Phối hợp Marketing: Phản hồi thông tin về chất lượng data nhận được từ các chiến dịch Marketing để bộ phận Marketing tối ưu hóa thông điệp và kênh quảng cáo.
* Đóng góp ý tưởng sản phẩm: Chuyển giao các phản hồi, yêu cầu thực tế của thị trường cho bộ phận phát triển sản phẩm để cải tiến chất lượng và tính năng dịch vụ.
* Báo cáo định kỳ: Thực hiện báo cáo tuần/tháng/quý về hiệu suất công việc cá nhân (số lượng cuộc gọi, email gửi đi, số cuộc hẹn thiết lập được, tỷ lệ chốt deal, doanh thu thực tế đạt được) lên Trưởng bộ phận.

---

Yêu cầu và điều kiện:

1. Học vấn và Kinh nghiệm:

* Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học trở lên các chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Marketing, Kinh tế quốc tế, Thương mại, Ngoại ngữ, Công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan.
* Kinh nghiệm làm việc: Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Nhân viên Kinh doanh, Telesales, Inside Sales, Tư vấn viên hoặc Phát triển thị trường. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng trong lĩnh vực B2B, SaaS (Phần mềm), Dịch vụ công nghệ, Viễn thông hoặc Giáo dục/Đào tạo trực tuyến.
* Hiểu biết công nghệ: Ưu tiên ứng viên đã từng sử dụng qua các phần mềm quản trị khách hàng (CRM), hệ thống tổng đài IP và các công cụ làm việc trực tuyến (Google Workspace, Slack, Trello).

2. Kỹ năng chuyên môn:

* Kỹ năng giao tiếp qua điện thoại (Telesales Skill): Giọng nói chuẩn, truyền cảm, dễ nghe, không nói ngọng, không nói giọng địa phương. Có khả năng kiểm soát âm lượng, tốc độ nói và duy trì năng lượng tích cực trong suốt cuộc đối thoại.
* Kỹ năng lắng nghe chủ động (Active Listening): Khả năng nắm bắt nhanh tâm lý khách hàng qua điện thoại, hiểu rõ mong muốn thực sự ẩn sau các câu hỏi của họ để đưa ra phản hồi chính xác.
* Kỹ năng đàm phán và thuyết phục: Biết cách dẫn dắt cuộc trò chuyện, khơi gợi nhu cầu, tạo dựng niềm tin và đưa ra các lập luận logic để thuyết phục khách hàng tin tưởng vào giá trị của sản phẩm.
* Kỹ năng soạn thảo văn bản thương mại: Khả năng viết email chuyên nghiệp, soạn thảo báo giá và đề xuất kinh doanh logic, mạch lạc, thu hút sự chú ý của đối tác doanh nghiệp.

3. Phẩm chất cá nhân:

* Kiên trì và chịu áp lực cao (Resilience): Công việc phát triển kinh doanh đòi hỏi tinh thần "thép", không nản lòng trước những lời từ chối của khách hàng, kiên định theo đuổi mục tiêu doanh số (KPIs).
* Tư duy hướng tới kết quả (Result-oriented): Luôn tập trung vào hiệu suất công việc thực tế, chủ động tìm kiếm giải pháp vượt qua khó khăn thay vì tìm kiếm lý do trì hoãn.
* Khả năng tự học và thích nghi nhanh (Growth Mindset): Sẵn sàng tiếp thu kiến thức mới về sản phẩm, công nghệ và các phương pháp bán hàng hiện đại để nâng cấp bản thân liên tục.
* Sự chính trực và tính kỷ luật: Tuân thủ nghiêm ngặt quy trình làm việc của công ty, trung thực trong việc báo cáo thông tin khách hàng và bảo mật tuyệt đối dữ liệu nội bộ.

---

Quyền lợi và Chế độ đãi ngộ:

1. Thu nhập hấp dẫn & Cạnh tranh:

* Lương cứng ổn định: Mức lương cơ bản dao động từ [Mức lương] - [Mức lương] VNĐ/tháng (thỏa thuận theo năng lực thực tế khi phỏng vấn).
* Hoa hồng không giới hạn (Uncapped Commission): Hưởng phần trăm hoa hồng hấp dẫn dựa trên doanh thu mang về thực tế. Cơ chế thưởng rõ ràng, minh bạch, kích thích động lực làm việc tối đa (Trung bình thu nhập từ hoa hồng đạt từ [Mức thưởng] - [Mức thưởng] VNĐ/tháng).
* Thưởng vượt chỉ tiêu (Hot bonus): Thưởng nóng theo tuần/tháng dành cho các cá nhân xuất sắc dẫn đầu doanh số hoặc các đội nhóm đạt thành tích ấn tượng.

2. Môi trường làm việc & Công cụ hỗ trợ:

* Cơ sở vật chất hiện đại: Làm việc tại văn phòng hạng A tiện nghi, trang bị đầy đủ máy tính cấu hình cao, tai nghe chuyên dụng chống ồn, hệ thống điện thoại tổng đài IP hiện đại do công ty chi trả 100% chi phí cước gọi.
* Không gian năng động: Môi trường làm việc trẻ trung, sáng tạo, văn hóa cởi mở, khuyến khích sự đóng góp ý kiến cá nhân và tôn trọng sự khác biệt.
* Trà, cà phê, bánh ngọt: Miễn phí tại pantry văn phòng; tham gia các hoạt động Teambuilding, Happy Hour thứ Sáu hàng tuần.

3. Đào tạo & Phát triển sự nghiệp:

* Chương trình Onboarding bài bản: Được đào tạo chuyên sâu về kiến thức sản phẩm, dịch vụ, quy trình vận hành và văn hóa doanh nghiệp trong tuần đầu tiên nhận việc.
* Học hỏi từ chuyên gia: Tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng mềm như: Kỹ năng đàm phán đỉnh cao, Kỹ năng chốt sale qua điện thoại, Kỹ năng quản lý thời gian và ứng dụng công nghệ AI trong bán hàng.
* Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Đánh giá năng lực định kỳ mỗi 6 tháng để xem xét nâng lương cứng và thăng tiến lên các vị trí quản lý như: Trưởng nhóm kinh doanh (Sales Team Lead), Trưởng phòng kinh doanh (Sales Manager) hoặc Giám đốc phát triển kinh doanh (BD Director).

4. Chế độ Phúc lợi toàn diện:

* Bảo hiểm đầy đủ: Đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) theo đúng quy định của Luật lao động Việt Nam sau thời gian thử việc.
* Khám sức khỏe định kỳ: Được tổ chức khám sức khỏe tổng quát hàng năm tại các bệnh viện uy tín.
* Quà tặng & Thưởng lễ tết: Thưởng lương tháng 13, thưởng các ngày lễ lớn trong năm (30/4, 1/5, Quốc khánh, Tết Dương lịch), quà sinh nhật, hiếu hỉ, thai sản theo chính sách Công đoàn.
* Nghỉ phép năm: Hưởng 12 ngày phép năm có hưởng lương, cộng thêm các ngày nghỉ lễ tết theo quy định của Nhà nước.

---

Tags:

Nhân viên phát triển kinh doanh văn phòng, Tuyển dụng Inside Sales, Nhân viên kinh doanh B2B, Việc làm Telesales văn phòng, Chuyên viên tư vấn khách hàng doanh nghiệp, Phát triển thị trường tại văn phòng, Kỹ năng chốt sale qua điện thoại, Tuyển dụng Business Development Representative, Việc làm kinh doanh không đi thị trường, Quản trị phễu bán hàng CRM.

---

Từ khoá tìm kiếm:

Tuyển dụng nhân viên phát triển kinh doanh văn phòng, việc làm inside sales hà nội, tuyển dụng business development executive tphcm, tìm việc telesales b2b lương cao, tuyển dụng nhân viên kinh doanh không đi thị trường, cơ hội thăng tiến ngành phát triển kinh doanh, việc làm tư vấn khách hàng doanh nghiệp, tuyển dụng chuyên viên bán hàng qua điện thoại, việc làm telesales công nghệ, tuyển inside sales lương cứng cao.

Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"

Related listings

TP.HCM => Tuyển gấp 3 Nhân viên chăm sóc khách hàng (Customer Service Representative) đi làm ngay kh
Việc Làm - - 2026/07/02 Check with seller

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH & SỬA CHỮA TỔNG ĐÀI ĐIỆN THOẠI --- Tổng quan vai trò: Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia kết nối" – vị trí Nhân viên Kỹ thuật Vận hành & Sửa chữa Tổng đài điện thoại. Bạn không chỉ đơn thuần là một ng...
TP.HCM => Tuyển gấp 3 Tổng đài viên (Call Center Agent) đi làm ngay không cần kinh nghiệm
Việc Làm - - 2026/07/02 Check with seller

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH & SỬA CHỮA TỔNG ĐÀI ĐIỆN THOẠI --- 1. Tổng quan vai trò Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia kết nối" – vị trí Nhân viên Kỹ thuật Vận hành & Sửa chữa Tổng đài điện thoại. Trong kỷ nguyên số hóa, sự giao...
TP.HCM => Tuyển gấp 3 Nhân viên hỗ trợ khách hàng qua chat/live chat đi làm ngay không cần kinh nghi
Việc Làm - - 2026/07/02 Check with seller

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG QUA CHAT/LIVE CHAT Tổng quan vai trò: Chúng tôi đang tìm kiếm những "Sứ giả thương hiệu trên không gian số" – vị trí Nhân viên Hỗ trợ Khách hàng qua Chat/Live Chat. Trong kỷ nguyên số hóa, bạn không chỉ đơ...

Việc làm nhân sự (14847)

Tìm Việc Làm (9600)

Tài xế/Lái xe/Giao nhận (0)

Biên dịch phiên dịch (0)

Tài chính Kế toán Ngân hàng (0)

Việc làm y tế dược (0)

Việc làm it (0)

Việc làm hành chính nhân sự (0)

Bán hàng thu ngân (0)

Việc kinh doanh bán hàng (0)

kỹ sư sản xuất (0)

Công nhân/Lao động (0)

Luật Pháp lý (0)

Việc Làm (22049)

Việc làm thư ký trợ lý (0)

Việc làm Bất động sản (0)

Khách sạn nhà hàng du lịch (0)

Marketing truyền thông quảng cáo (0)

Việc làm thực phẩm đồ uống (0)

việc làm thêm (0)

Việc làm spa làm đẹp (0)

giao hàng kho vận (0)

Việc làm sự kiện (0)

Việc làm thực tập (0)

Việc làm ngành nghề khác (0)

Giáo dục Đào tạo (0)

Việc làm thiết kế (0)

Việc làm bảo vệ (0)

En (3287)

TP.HCM => Tuyển gấp 3 Nhân viên phát triển kinh doanh văn phòng đi làm ngay không cần kinh nghiệm Tìm việc nhanh, tuyển dụng việc làm 24h mới nhất