-
Việc làm sự kiện (0)
-
Giáo dục Đào tạo (0)
-
Việc làm bảo vệ (0)
-
En (3287)
- Accounting (28)
- Marketing / Communications (89)
- IT / Information Technology (561)
- Security Guard (57)
- Housekeeper / Cleaner / General Helper (128)
- Sales (140)
- Administration / Office Staff (144)
- Sales Staff / Business Development Executive (4)
- Service Staff / Waiter / Waitress (10)
- Warehouse Staff / Logistics Staff (25)
- Customer Service (28)
- Technical Staff / Technician (7)
- General Labor / Unskilled Labor (155)
- Driver / Delivery (40)
- Service Industry (F&B, Hotel, Restaurant) (14)
- Manufacturing / Industrial Zone (10)
- Delivery Staff / Shipper (11)
- Factory Worker (117)
- Advertising - Public Relations (17)
- Arts - Entertainment - Publishing (174)
- Clerical - Administrative (191)
- Education - Training (340)
- Engineering - Architecture (98)
- Accounting - Finance (21)
- Technology (7)
- Retail (84)
- Restaurant - Food Service (108)
- Real Estate (33)
- Non-profit - Volunteer (150)
- Marketing (118)
- Manufacturing - Operations (0)
- Human Resource (91)
- Healthcare (21)
- Manual Labor (160)
- Internet (14)
- Legal (84)
- Other Jobs (8)
Check with seller Tuyển dụng TP Cần Thơ => Tuyển gấp Trưởng phòng nhân sự 18 - 45 tuổi
- Location: Cần Thơ, vietnam
Chúng tôi đang tìm kiếm một Trưởng phòng Nhân sự có tầm nhìn, năng lực lãnh đạo và kinh nghiệm thực tiễn. Bạn sẽ chịu trách nhiệm toàn diện về chiến lược và vận hành hệ thống nhân sự của công ty, từ xây dựng chính sách, phát triển đội ngũ đến đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động. Đây là vị trí then chốt giúp công ty thu hút, giữ chân và phát triển nguồn nhân lực chất lượng, đồng thời xây dựng văn hóa doanh nghiệp chuyên nghiệp và gắn kết.
Nhiệm vụ công việc chính
Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất và phát triển nhân tài.
Xây dựng, ban hành và cập nhật hệ thống chính sách, quy chế nhân sự, nội quy lao động.
Quản lý quỹ lương, đãi ngộ, bảo hiểm và các chế độ phúc lợi cho người lao động.
Đảm bảo tuân thủ Luật Lao động, quy định về BHXH, BHYT, thuế TNCN và các vấn đề pháp lý liên quan.
Lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự thuộc phòng.
Tư vấn cho Ban Giám đốc về các vấn đề tổ chức, nhân sự và văn hóa doanh nghiệp.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ lao động hài hòa, xử lý khiếu nại, kỷ luật và các vấn đề phát sinh.
Lập kế hoạch và báo cáo nhân sự định kỳ cho Ban Lãnh đạo.
Phối hợp với các phòng ban khác để hỗ trợ hoạt động kinh doanh hiệu quả.
Yêu cầu
Học vấn/Kinh nghiệm: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Luật hoặc các ngành liên quan. Có ít nhất 04–05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, trong đó ít nhất 02 năm ở vị trí quản lý (Trưởng nhóm / Phó phòng / Trưởng phòng).
Kỹ năng chuyên môn:
Am hiểu sâu về Luật Lao động, chính sách BHXH, BHYT, thuế TNCN và các quy định liên quan.
Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống chính sách, quy chế và khung lương thưởng.
Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý nhân sự.
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, đàm phán và giải quyết xung đột tốt.
Tư duy chiến lược, khả năng phân tích dữ liệu nhân sự và ra quyết định.
Phẩm chất cá nhân: Chính trực, công bằng, bản lĩnh, chịu được áp lực cao, có tầm nhìn dài hạn và khả năng ảnh hưởng tích cực đến tổ chức.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng hiệu suất, thưởng lễ – Tết và các chế độ đãi ngộ theo quy định công ty.
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; được hưởng các phúc lợi cao cấp (nếu có).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, được chủ động trong công việc và quyết định.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp lên vị trí Giám đốc Nhân sự (HR Director).
Được hỗ trợ đào tạo nâng cao và tham gia các chương trình phát triển lãnh đạo.
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
Tuyển dụng TP Cần Thơ => Tuyển gấp Phó giám đốc nhân sự 18 - 45 tuổiViệc làm nhân sự - - 2026/07/02 Check with sellerMÔ TẢ CÔNG VIỆC: PHÓ GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ (DEPUTY HUMAN RESOURCES DIRECTOR) Tổng quan vai trò: Chúng tôi đang tìm kiếm một "Kiến trúc sư chiến lược nguồn nhân lực" – vị trí Phó Giám đốc Nhân sự. Nếu ví doanh nghiệp là một con tàu vươn ra biển lớn, bạn kh...
-
Tuyển dụng TP Cần Thơ => Tuyển gấp Giám đốc nhân sự 18 - 45 tuổiViệc làm nhân sự - - 2026/07/02 Check with sellerChúng tôi đang tìm kiếm một Giám đốc Nhân sự có tầm nhìn chiến lược, năng lực lãnh đạo xuất sắc và kinh nghiệm sâu rộng trong quản trị nguồn nhân lực. Bạn sẽ chịu trách nhiệm toàn diện về định hướng, xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự của toàn...
-
Tuyển dụng TP Cần Thơ => Tuyển gấp Quản lý nhân sự 18 - 45 tuổiViệc làm nhân sự - - 2026/07/02 Check with sellerMÔ TẢ CÔNG VIỆC: QUẢN LÝ NHÂN SỰ (HR MANAGER) Tổng quan vai trò: Chúng tôi đang tìm kiếm một "Kiến trúc sư nguồn lực" và "Người giữ lửa văn hóa" – vị trí Quản lý nhân sự. Trong hệ sinh thái của doanh nghiệp, bạn không chỉ đơn thuần là người điều hành...